La métaphore du jeu de cartes
Découvrez vos atouts majeurs et mineurs et la hiérarchie de vos compétences naturelles
Le profil de personnalité Seven Natural Skills® apporte une lecture de l’humain sous forme de 7 compétences naturelles. Tous les êtres humains expriment et utilisent ces 7 compétences naturelles.
Certaines sont très fréquemment exprimées et utilisées, elles représentent les principaux atouts de notre personnalité.
Parallèlement, les autres compétences sont moins exploitées et représentent les facettes les moins valorisées de notre personnalité.
La composition des profils
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Un profil qui révèle la hiérarchie de vos compétences naturellesÉlément de liste 1
Le profil de personnalité Seven Natural Skills® (SNS) révèle comment, tout au long de la vie, nous utilisons les compétences naturelles qui guident nos comportements face à des situations quotidiennes ou exceptionnelles. Les compétences naturelles analysées dans le profil Seven Natural Skills® sont au nombre de sept : Analyste, Méthodique, Humaniste, Visionnaire, Chronologue, Gestionnaire, Territorialiste.
Le profil SNS répond aux besoins des personnes qui souhaitent identifier leurs compétences dans les trois champs principaux de leur vie : professionnel, social et personnel. Dans la majorité des profils SNS déjà réalisés par nos utilisateurs, le classement des compétences est différent dans chacun des trois champs car les comportements ne sont pas les mêmes au travail, en société ou en famille.
L'usage variable de ces sept compétences définit les comportements de chacun au cours de tout type d'action, de relation et de communication. La bonne identification de ces comportements permet de créer un climat favorable à une meilleure cohésion avec vos collaborateurs, collègues, amis et membres de votre famille.
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L'identification de vos atouts dans les trois champs de la vieÉlément de liste 2
Votre profil complet est représenté par le classement de vos compétences naturelles dans les trois champs et l'identification de vos deux atouts majeurs dans chaque champ.
Vos atouts majeurs sont représentés, dans chaque champ, par les deux compétences qui ont recueillies le plus grand nombre de points. Ce sont les compétences naturelles les plus puissantes de votre personnalité. Les cartes associées à vos atouts se distingueront du reste de vos compétences car elles feront l'objet de commentaires spécifiques.
Vos atouts majeurs peuvent se combiner avec un ou deux atouts mineurs dont les valeurs sont aussi au-dessus de la moyenne de vos courbes. Ces atouts mineurs se combinent aux atouts majeurs pour élargir votre champ de réflexion et d'action. Leur mise en œuvre enrichit votre capacité d'adaptation à des situations particulières quotidiennes ou exceptionnelles.
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L'exploitation des résultats et des classementsÉlément de liste 3
Vous découvrirez aussi, pour chaque champ, la courbe qui représente le niveau des compétences naturelles que vous utilisez au quotidien. Vous pouvez, au cours de votre vie et en fonction de votre personnalité, toujours utiliser vos deux atouts majeurs ou bien exploiter l'ensemble de vos compétences.
Grâce à l'analyse de l'équilibre de ces courbes et les écarts entre vos compétences, le profil Seven Natural Skills® vous aidera à définir des plans d'actions à mettre en œuvre pour exploiter au mieux vos atouts majeurs, mineurs et vos autres compétences naturelles.
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Définir l’ordre des activités qui vous animent dans chacun des champs de votre vieÉlément de liste 4
Réfléchir, Ressentir et Agir sont les trois activités essentielles que vous mettez en œuvre au quotidien dans les trois champs de votre vie. Chaque activité est animée par des compétences naturelles spécifiques, Analyste et Visionnaire pour Réfléchir, Humaniste et Territorialiste pour Ressentir et Méthodique, Chronologue et Gestionnaire pour Agir. Le profil vous permettra de connaître quelle activité domine dans chacun des trois champs.
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La mise en valeur de vos compétences naturelles
Votre profil SNS est un outil efficace pour vous permettre de bien exploiter vos atouts majeurs et consolider vos autres compétences dans différentes situations de votre vie. Par exemple, quand vous communiquez avec vos collègues, amis et membres de votre famille ou que vous travaillez en équipe, vos méthodes et comportements sont-ils à exploiter tel quel ou à adapter ?
En travaillant sur vos compétences, ce que offrez aux autres et ce qu'ils attendent de vous pourront s'harmoniser avec le plus de justesse possible.